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员工小家庭幸福稳定  企业大家庭和谐发展

作者:佚名    文章来源:集团党办    点击数:    更新时间:2007-10-26

为增强广大员工的自我保护意识,依法处理婚姻家庭中遇到的矛盾和纠纷建设和谐稳定的家庭关系,由市下派企业指导员陈锦萍牵头,金州集团党委于2007年10月17日下午邀请浙江联英律师事务所的林慧慧律师为全体员工解说新的《中华人民共和国婚姻法》及其相关法律知识。

学习会上,林律师立足于新婚姻法条款,辅之以案例分析,做了非常精辟的解析。大家认识到,修改后的婚姻法在维持原有的婚姻自由、一夫一妻、男女平等、实行计划生育以及保护妇女、儿童和老人合法权益的同时,增设了“夫妻应当互相忠实、互相尊重;家庭成员之间应当敬老爱幼、互相帮助,维护平等、和睦、文明的婚姻家庭关系”条款。此外,新婚姻法分别规定了法定夫妻财产制中双方共同所有的财产和一方个人所有财产的范围、夫妻间对财产约定及约定的效力、离婚法定理由的具体化、离婚时的过错赔偿制度等,这些都填补了过去立法的空白,使夫妻财产制度更加完善。另外,在离婚时的财产分割、离婚后子女的抚养和教育及违反《婚姻法》的责任问题上,都比原有的规定更为详细。

俗话说:“家和万事兴,家齐国安宁”!金州集团通过组织员工学习婚姻法,不仅使大家对新的婚姻法有了总体的了解,也使广大员工深刻认识到家庭和谐是社会和谐的基石,只有构建了和谐的家庭,才能促进社会的和谐发展。很多员工在会后纷纷表示,要学法用法,自觉规范婚姻行为,维护小家的幸福稳定;而在金州这个大家庭里,大家同是家庭成员,更应工作上相互学习勉励,生活上相互关心爱护,以主人翁的姿态努力工作,共同促进企业健康和谐发展。



文章录入:郑温文    责任编辑:郑温文 
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